A capacidade de inspirar e influenciar o comportamento de equipes requer a habilidade de despertar a motivação em indivíduos. A motivação é a fonte de inspiração que resulta no aumento da produtividade, tanto na performance individual quanto na coletiva. Em um ambiente corporativo, essa competência é fundamental para que se tenha um bom líder que utilize desta técnica com inteligência, a fim de manter o equilíbrio e desenvolvimento eficazes dos profissionais. Quando um líder inspira pessoas, ele passa a ser exemplo para seus liderados que, consequentemente, passam a reproduzir tal comportamento, rompendo resistências e unificando conceitos para que a equipe trabalhe em prol do mesmo objetivo.
Atualmente, com a evolução do mercado e as diferentes gerações de pessoas inseridas no ambiente de trabalho, a leitura de um líder sobre como coordenar pessoas com eficiência para conseguir, com elas, ótimos resultados, se torna mais difícil.
Nós da Gatti Petroni contamos com profissionais experientes e atualizados na gestão com pessoas e sabemos como desenvolver lideranças produtivas, por meio de programas totalmente personalizados e adaptados a sua realidade, oferecendo, além de uma metodologia eficaz para o processo de gestão e acompanhamento dos profissionais, reflexão e desenvolvimento sobre:
- Análise de cenários;
- Paradigmas;
- Trabalho em equipe;
- Equipes de alto desempenho;
- Ética e relações profissionais;
- Habilidades de relacionamento;
- Autoconhecimento;
- Comportamentos;
- Habilidades gerenciais;
- Estilos de liderança;
- Delegação e Feedback;
- Tomada de decisão;
- Administração de conflitos;
- Administração do tempo.
Nós da Gatti Petroni contamos com profissionais experientes e atualizados na gestão com pessoas e sabemos como desenvolver lideranças produtivas, por meio de programas totalmente personalizados e adaptados a sua realidade, oferecendo, além de uma metodologia eficaz para o processo de gestão e acompanhamento dos profissionais, reflexão e desenvolvimento sobre:
A Gatti Petroni também trabalha em parceria com profissionais para seus treinamentos outdoor, com infraestrutura única e equipes preparadas para realizar atividades e dinâmicas com foco no trabalho em equipe. Um grande diferencial, no qual os conceitos são discutidos e compreendidos na prática, permitindo uma absorção ainda maior sobre o tema.
Com toda essa transferência de know-how e motivação aos profissionais no programa de desenvolvimento de lideranças da Gatti Petroni, os envolvidos nesta implantação terão a percepção de profissionais preparados para formarem e conduzirem equipes de alta performance, com resultados efetivos em trabalho em equipes e clientes satisfeitos com a convicção de que estão se relacionando com uma empresa séria, organizada e de qualidade.
Apresentar um diagnóstico exato e uma proposta de realinhamento de forma prática, sem processos engessados e com a eficiência necessária para trazer soluções que incorporem a sua equipe: esse é o nosso compromisso.
Uma equipe competente operando com seu pleno potencial é resultado certo de sucesso e lucratividade. Porém, existem fatores internos e externos que podem afetar o desempenho, impedindo que todo esse potencial atinja seu ápice. O fato de não identificar os causadores desse retardo produtivo, achando ser uma perda de tempo resolvê-los, podem trazer implicações aos seus resultados. Uma vez que existe um problema mal resolvido, sem processos estruturados que ajudem a reavaliar a condição do trabalho, torna-se notável o desgaste em vários pontos – da comunicação e do relacionamento, até a desmotivação do grupo, o desvio de foco, o surgimento de conflitos e, consequentemente, a baixa produtividade.
O programa Desenvolvimento de Equipes da Gatti Petroni é uma das ferramentas mais efetivas para o alcance de objetivos organizacionais, pois proporciona uma visão ampla sobre as influências individuais nos resultados e visa a transformação das equipes na construção de resultados com qualidade, dentro dos princípios e valores organizacionais. É um processo contínuo, e deve ser constantemente revisado e atualizado, pois acompanhar as mudanças no ambiente e nas pessoas é um fator fundamental para obter resultados positivos.
Através da expertise na gestão com pessoas, implantamos um programa adaptado a sua realidade, com métodos que priorizem o alinhamento das expectativas organizacionais e profissionais, a motivação e/ou adesão a princípios e valores, além da sensibilização dos profissionais sobre seus papéis na empresa, por meio da análise dos seguintes conceitos:
- Cenários;
- Paradigmas;
- Princípios básicos do Trabalho em Equipe;
- Equipes de Alto Desempenho;
- Ética e Relações Profissionais;
- Habilidades de Relacionamento;
- Diferenças Individuais;
- Autoconhecimento;
- Comportamentos;
- Gestão de Conflitos.
Um desenvolvimento estruturado que lhe proporcionará processos adequados, que tragam soluções para os problemas existentes ou que possam surgir ao longo do tempo, aprimorando o desempenho da equipe na geração de resultados e a possibilidade de identificar padrões de comportamento e corrigi-los, de forma que estes fatores não comprometam a qualidade do trabalho.
Com a transferência de know-how, os profissionais estarão preparados para atuar como um time, em busca de resultados diferenciados.
Assertividade no desenvolvimento de equipes, propiciando a eficiência necessária para trazer soluções que incorporem evolução a sua organização: esse é o nosso compromisso.